2022 年 8 月 31 日
展開 健保體系是台灣的驕傲之一,讓民眾花少少的錢就可以看病,不像國外動輒數千元、數萬元,感冒發燒都要自己忍耐、到藥局買成藥撐過去。然而你有了解過,健保 保費 是怎麼計算的嗎?你知道不同的薪資,就需要投保不一樣的金額嗎?而老闆跟政府又分別能幫你負擔多少 保費? 今天一文,會帶你了解健保保費計算的公式,看看你的薪資應該要多少的投保金額、今年的保險費率是多少,以及你的職業需要負擔多少比例的保費(你可以不用付全部!)。 💡 文章重點:
健保費計算公式一般來說購買保險的保費公式為:投保金額 x 保險費率,健保的保費公式也是雷同的,只不過多了「負擔比率」和「眷屬制度」,來降低民眾負擔,還有就是健保的「投保金額」並不是自己能決定的。
學會了健保費計算公式,接下來就是帶數字了!以下我們分別來看,你會是落在哪個健保級距中?又該負擔多少比例的健保保費呢?
健保費計算級距健保投保金額不是你要繳的錢,只是拿來計算保費的其中一個項目,所以看到投保金額幾萬幾萬的,不要嚇一跳。 從下表可以看到,健保投保等級共分為 46 個,又區分成 9 大組別,在越後面的組別內,每個級距的投保金額就差距越大,而投保金額一定會大於等於薪資,舉例來說,每月薪水在 25,251~ 26,400 元之間的人,每月健保投保金額就會是 26,400 元。 而為什麼每個組別的級距要越來越大呢?因為照理來說,薪水越高的人,應該會越不在意投保金額的變化。例如 A 跟 B 都是第九級距的人,但 A 薪水是 156,400,B 薪水是 156,401,所以 B 的投保金額就比 A 多了 6,400,但他們的薪水都蠻高的,所以 6,400 的差距會讓 B 小小心痛,但不至於構成負擔。但對於第一級距的人就不一樣了,假如 C 薪水是 25,250,D 薪水是 25,251,D 的投保金額只會比 C 多 1,200,如果沒有級距差別,讓 D 的投保金額比 C 多 6,400,那就會對 D 造成不小負擔。 對於薪資很低跟很高的人,也有不同規定。薪資 25,250 以下的人,投保金額統一是 25,250,薪資 175,601 以上,則統一是 182,000。所以如果你今天是小小打工族,一個月簡單賺個 10,000 塊,投保金額一樣是 25,250,如果你事業有成、月入百萬,投保金額一樣是 182,000 。雖然可能會覺得有點不平衡,但畢竟是健保,必須在社會福利和賺錢誘因之間抓個平衡。 健保費計算級距以下我們直接把健保投保金額的分級表貼上來,讓大家可以對照著看,並確定在健保費計算公式中應該要帶入什麼數值。
健保費計算費率健康保險費率是在衛生署評估保險支出和保險收入後,決定採用的一個比率。保險費率會在平衡未來收支的前提下,經由精算模型計算出來。自去年起(民國 110 年),保險費率調漲至 5.17%,民國 111 年起維持此費率。 健保費計算負擔比率不是只有薪資會決定你要繳納多少健保保費,你的職業也會有影響。依據不同職業的經濟能力,被保險人、投保單位(ex.公司行號、雇主)、跟政府都有相對應的負擔比例,不需要全部靠自己出。 基本上一般的員工健保保費負擔比例都是 30%,但職業工會會員、外僱船員和其他地區人口(外國人)需要負擔 60%。而自己創業當老闆的,需要 100% 負擔自己的健保保費。其他特殊身份如軍人、遺眷、受刑人、榮民、榮民遺眷,則完全不用負擔保費,100% 由政府來出。
健保費計算:3 種情境保費試算那了解自己分別屬於哪個投保等級跟負擔比率後,我們來設定幾種情境試算一下,看看哪個情境比較符合你的狀況,就知道每個月你要繳多少健保費囉!
健保費試算情境一:阿明 / 每月實際薪資 4 萬 / 一般公民營事業受雇者 / 沒有眷屬 健保費試算情境二:小美 / 每月實際薪資 10
萬 / 雇主 / 1 位眷屬 健保費試算情境三:小華 / 每月實際薪資 8 萬 / 公務人員 / 4 位眷屬(會算成 3 位)
健保費計算如果是一般上班族,可以直接看下面這個表格,找到你的每月投保金額跟眷口數,就能直接找到你的每月健保費囉!
健保費計算總結看完這些你有沒有完全了解要怎麼算健保費了呢?原來每個人的健保費可以有這麼大的差距,難怪小孩的健保費都會掛在收入比較低的父母的名下。你們覺得自己繳的費用會太高嗎?跟自己的醫療費用比起來划不划算呢? 【參考資料】
【延伸閱讀】
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